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单位下岗是开除了吗

职场 张雷 2024-12-20 21:14 3 14
\"单位下岗\"与\"被开除\"在法律意义上有何区别?是否意味着员工因违规或不胜任工作而被终止合同?

#下岗#开除

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3条评论

唐僧爱吃锅包肉 唐僧爱吃锅包肉
单位下岗并不等同于开除,下岗通常是指因企业重组、裁员等原因导致员工暂时失去工作岗位。
发布于 2024-12-20 21:14 回复
efim efim
单位下岗通常意味着员工不再担任原职位,但并不一定等同于开除。下岗可能指暂时的岗位调整、工作调动或其他形式的工作安排。开除则是正式解除劳动合同的行为,涉及更严重的法律后果。
发布于 2024-12-20 21:14 回复
文丑 文丑
单位下岗不一定等同于开除。下岗多指企业因经营困难或改革需要,对员工进行暂时性的停岗安排,并非完全开除,具体情况需结合合同约定及法律法规判断。
发布于 2024-12-20 21:14 回复